»Nič o plačah v javnem sektorju brez KSJS!«

»To objavljanje plač ne prispeva popolnoma nič k razumevanju razmerij med plačami v javnem sektorju.«

»Kaj torej pridobimo s tem, da izključimo zdravnike iz sistema plač v javnem sektorju?«

»Toda generalno gledano, so seveda plače v javnem sektorju tudi po teh uskladitvah po mojem mnenju prenizke, da bi javni sektor lahko dajal tisto kakovost, ki jo davkoplačevalci pričakujemo.«

»Gre za največjo prenovo sistema plač v javnem sektorju v zadnjih 15 letih ter da je že bilo opravljenega veliko dela.«

»Namesto da bi reševala te probleme, išče rešitve v razbijanju enotnega sistema plač v javnem sektorju, kar ne bo rešilo popolnoma ničesar.«

»Večkrat smo povedali, da podpiramo sistem plač v javnem sektorju, ki je potreben določenih sistemskih sprememb, a znotraj enotnega plačnega sistema.«

»V dogovoru s sindikati smo prenovili plačni sistem javnega sektorja in s tem naredili prvi korak k izboljšanju vaših delovnih razmer. Gre za obsežno in kompleksno spremembo, s katero med drugim uvajamo ustreznejša razmerja med plačami in bolj motivacijski sistem nagrajevanja.«

»Ker so bila v procesu navedenega dviga plač ustvarjena še nova nesorazmerja, vlada zdaj z vsemi reprezentativnimi sindikati javnega sektorja ta usklajuje v okviru predvidene reforme plačnega sistema v javnem sektorju na krovnih pogajanjih ter v okviru t. i. stebrnih pogajanj (po dejavnostih).«